Keine Vermittlungen, keine Neuzugänge.
Tagebucheintrag 14.10.22
Nachtrag zu Cilla, Luna & Fiby.
Alle drei Mädels wurden gestern ohne Auffälligkeiten kastriert und tätowiert.
Nach der 3-tägigen OP-Nachsorge, könnten Sie in die Vermittlung.
Nachtrag zu Omi (2).
Das Alter von Omi wurde auf ca. 10 Jahre geschätzt, wurde negativ getestet und gechipt.
Einzig ein massiver Ohr-Milbenbefall verhindert eine sofortige Vermittlung. Da braucht sie noch ein paar Tage täglich eine Surolan-Behandlung.
Katze zugelaufen.
Seit Ende Juli ist dieser Langhaar-Kater in Klausen zugelaufen. Er wird dort von der Finderin versorgt, verträgt sich aber nicht wirklich mit den Erstkatzen.
Er wird auf ca. 3 – 4 Jahre geschätzt und ist sehr zutraulich.
Nachfragen bitte bei Fr Löwen, 0163-6419701
In eigener Sache
Mitarbeiter gesucht 1.
Was sich so einfach anhört, ist es auf den zweiten Blick nicht mehr so einfach.
Wir brauchen weitere ehrenamtliche Hilfe, um die Menge an Tieren an sich und im Besonderen die Menge an kranken Tieren, die zurzeit bei uns sind, zu versorgen.
Wobei die Helfer die normalen Zimmer und einfachere Aufgaben übernehmen, damit die Mitarbeiter mehr Zeit haben, sich um die speziellen Fälle zu kümmern.
Wir sind in der glücklichen Lage, sehr viele Helfer zu haben, aber viele sind berufstätig oder tagsüber in der Schule oder Uni. Die helfen uns dann abends oder am Wochenende. Zu diesen Zeiten sind wir sehr gut versorgt.
Aber es fehlen uns noch zwei oder drei Helfer, die vormittags in der Woche helfen können, die Zimmer zu putzen, die Klos zu spülen oder die Transportboxen zu reinigen.
Nicht die tollsten Arbeiten und sie sind körperlich echt anstrengend. Es sind ja nicht nur eine oder zwei Boxen, da können dann auch schon mal 10 – 15 schmutzige Boxen oder Klos stehen.
Natürlich sind das auch nicht unbedingt die Arbeiten, die sich einer aussuchen würde, wenn er zur ehrenamtlichen Hilfe in ein Tierheim kommt. Aber genau diese Arbeiten halten uns derart auf, dass manche andere wichtigen Sachen einfach liegen bleiben.
Also, wer ist körperlich fit genug, um ordentlich anzupacken, hat kein Problem ein oder mehrere schmutzige Klos zu reinigen und hat die Woche über zwischen 8.00 und 13.00 Uhr Zeit uns stundenweise zu helfen?
Dann gerne im Tierheim melden und natürlich bleibt noch genügend Zeit, um einige Schmuseeinheiten einzuschieben.
Mitarbeiter gesucht 2.
Des Weiteren haben wir auf der letzten Vorstandssitzung entschieden, dass wir uns eventuell nach einem neuen Auszubildenen für den Sommer 2023 umsehen. Trotz der vielen Helfer ist noch reichlich Arbeit für einen weiteren Mitarbeiter vorhanden.
Seit zwei Jahren haben die aufgenommen Fundkatzen immer mehr Krankheiten an Bord.
Massiver Giardienbefall haben fast alle Jungkatzen, die wir und andere Tierschutzvereine in den letzten zwei Jahren aufgenommen haben. Neu ist, dass viele Katzen einen Hautpilz oder Kokzidien haben. Und dann noch die üblichen Darm-, Fell- und Ohr-Parasiten, die aber schon immer dabei waren, nur jetzt in gehäufter Form.
Und dann die Sache mit den FIP-Fällen, die uns seit zwei Jahren massiv beschäftigt.
Jetzt haben ich gehört, dass die Uniklinik in München einen Verdacht hat, dass das „Katzen-Corona-Virus“ das Immunsystem der Katzen so weit schwächt, dass das FIP-Corona-Virus die Möglichkeit bekommt zu mutieren und damit bei den Katzen FIP ausbricht. Klingt einleuchtend, ist aber bis jetzt noch nicht bewiesen.
Und wir gehen davon aus, dass wir immer mehr kranke Katzen bekommen (egal ob Abgabe- und Fundtiere), weil die Besitzer sich die Behandlungskosten und/oder die Medikamente oder Spezialfutter nicht mehr leisten können oder wollen.
Und wir werden in Zukunft mehr Fangaktionen durchführen, was zusätzlich viel Zeit und Personal beansprucht.
Aber zurück zu der Mitarbeitersuche.
Es sind die ersten Anfragen für einen Ausbildungsplatz gekommen und aus der Erfahrung heraus weiß ich, es werden bald noch mehr kommen.
Aber auch hier ist die Sache leider nicht so einfach. Zuerst muss ein passender Kandidat gefunden werden, was gar nicht so einfach ist. Und dann dürfen die Einnahmen nicht noch weiter einbrechen, damit wir uns den Azubi auch leisten können.
Ich denke, dass wir das nach dem Spendeneinnahmen zum Jahresende, spätestens Mitte Januar gut einschätzen können.
Jetzt habe ich schon zu hören bekommen, warum wir nicht erst im Frühjahr nach einem Mitarbeiter suchen, wenn wir wissen, ob wir uns einen Mitarbeiter überhaupt leisten können.
Das klingt logisch, aber dann haben sehr viele Leute bereits einen festen Ausbildungsvertrag und dann wird es für uns sehr schwierig werden, noch einen passenden Mitarbeiter zu finden.
Natürlich wird jedem Bewerber die Situation genau erklärt und dann liegt es an ihm/ihr, ob er das Risiko eingeht.
Gesucht wird ein Mitarbeiter/in, mindestens 18 Jahre alt und im Besitz eines PKW-Führerscheins (Fahrten zu Tierarzt usw.)
Es sollte bedacht werden, dass die Berufsschule in Düsseldorf im Blockunterricht ist und der Beruf körperlich und mental sehr fordernd ist.
Der Schulblock ist normalerweise einmal im Monat und fünf Tage am Stück. Das ist sehr schwierig für Menschen, die entweder Tiere oder Kinder selbstständig zu versorgen haben.
Wer sich trotzdem bewerben möchte, dann bitte die Bewerbungen per Mail ans Tierheim senden.
Schönes Wochenende, Rainer Kordel